Willkommen zu
unseren Führungstrainings

 

Das Trainingsprogramm bietet je nach Führungserfahrung und Leitungsebene passende Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die Module sind einzeln buchbar und können inhaltlich und methodisch auf Ihre speziellen Bedürfnisse angepasst werden.

MODUL I:
Kompetenzen für Nachwuchsführungskräfte

Ein Mix aus Trainingsprogramm, praktischen Übungen und Vermittlung von Methodenkompetenz bildet die Grundlage für den Einstieg in die Führungsfunktion junger Nachwuchsführungskräfte

Handwerkszeug der Führung: Download Seminarprogramm

 

Begleitung und Beratung in der Praxis für angehende Führungskräfte

Beratung und Coaching begleiten die ersten Schritte in der neuen Funktion als Führungskraft Einführung in die Praxis der Mitarbeiterführung und des Managements

MODUL II:
Kompetenzen für Führungskräfte

in diesem Training stehen  die Anwendung von Managementinstrumenten  und neue Herausforderungen im Führungsalltag im Vordergrund. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erfahren, worauf sie bei der Wahrnehmung von Führungsaufgaben achten müssen, nehmen eine persönliche Standortbestimmung vor  und reflektieren ihre eigene Haltung und ihr Führungsverständnis.
Der Abgleich mit neuen Erkenntnissen und praktischen Erfahrungen ermöglicht es, Probleme systematisch anzugehen.

Kollegiale Beratung und Coaching unterstützen den Lernprozess.

download: Modul II

MODUL III:
Kompetenzen für Führungskräfte in der neuen Arbeitswelt

Ein Mix aus Trainingsprogramm, neuen Methoden und praktischen Übungen bildet die Grundlage für das Führungskräftetraining

Beratung und Coaching begleiten die weiteren Schritte in neuen Managementfunktionen:

„Führungskräfte – Qualifizierung“  Modul III

Aktuelle Trends, wie  Digitalisierung, Personalführung, Demografie und Gesundheit, Wissen und Kompetenz werden in Zukunft  die Arbeitswelt bestimmen. Der demografische Wandel, krankheitsbedingte Engpässe und Nachwuchsmangel, die Digitale Transformation, Fachkräftebindung und -gewinnung stellen branchenübergreifende  Herausforderungen dar!

Damit sind die personellen Anforderungen an kleine und mittelständische Unternehmen vielfältig.

Wir machen Sie fit  für den Wandel,  

denn die Leistungsfähigkeit wird maßgeblich vom Verhalten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, vor allem aber durch das Engagement der Führungskräfte bestimmt! 

Zielgruppe: Geschäftsführer, Führungskräfte, Projektleiter

download Führungskräftequalifizierung Modul III

Modul IV:

Führung im demografischen Wandel


Kompetenzen für Führungskräfte

Ein Mix aus Trainingsprogramm, praktischen Übungen und Vermittlung von Methodenkompetenz bildet die Grundlage für diesen Workshop

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Begleitung und Beratung in der Praxis:

Beratung und Coaching begleiten Sie bei der  Einführung in die Praxis

Themen-Workshops zur
Ergänzung und Vertiefung

Neben Seminarprogrammen bieten wir Ihnen Workshops, mit denen Sie Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zielgenau ergänzen können. Auf Wunsch kreieren wir einen speziellen Themen-Workshop, der zielgenau für Ihr Unternehmen passt. Hier eine Auswahl:

 

NEW WORK EXPERIMENTIER-WORKSHOP

Lern- und Experimentierräume sind eine Antwort auf die Herausforderungen und offenen Fragen, die die Digitalisierung der Arbeitswelt stellt. Mit Unternehmensleitung und Geschäftsführung suchen wir in diesem Workshop gemeinsam nach Wegen, den Wandel der Arbeitswelt zu gestalten und erproben neue Arbeitsformen

MODERATIONSTRAINING

Moderationskenntnisse sind von großer Bedeutung, um unterschiedliche Akteure mit ihren jeweiligen Erwartungshaltungen gleichberechtigt einzubinden und somit auf gemeinsamer Basis umsetzungsreife Ergebnisse zu erzielen. Der Moderator / die Moderatorin unterstützt bei Fragen im Rahmen von Veränderungsprozessen, Arbeitssituationsanalysen oder in Personalentwicklungsprojekten, um Stärken und Schwächen zu analysieren und gemeinsame Lösungen zu entwickeln.

PROJEKTMANAGEMENT

Dieser Workshop vermittelt Ihnen die Grundlagen des Projektmanagements für die Aufgabe als Projektleiter.

Kontakt

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Schreiben Sie uns hier eine kurze Nachricht und teilen Sie uns mit, wann wir Sie zurückrufen sollen. Sie können natürlich auch direkt bei uns anrufen:
+49 (0) 5402 643256

KMB GbR Bildung & Beratung
Weidenweg 37

49143 Bissendorf
kontakt@kmbildung.de

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